sexta-feira, 27 de novembro de 2015

Campanha para redução no Interstício para promoçoes na PMMG




Temos percebido ao longo do tempo um grande avanço nos critérios para a promoção na PMMG, contudo o atual modelo utilizado encontra-se com alguns pontos que requerem mudanças urgentes  capazes de otimizar e valorizar seus profissionais;

O atual modelo atinge principalmente os praças, pois cria uma vacância muito grande  nos períodos de carência necessários para que eles possam ser promovidos, o que para nos denominamos, Interstícios;

Para que um Soldado atinja a graduação de Subtenente se faz necessário mais de 19 anos de serviços prestados, com possibilidade de não atingir tal graduação devido a fatores intervenientes, como processos criminais, baixa pontuação recebida, dentre outros;

Portanto, URGE a elaboração de uma proposta capaz de corrigir tais incoerências. É necessário a elaboração de um modelo mais justo e motivador, sendo ele técnico mais ao mesmo tempo moderno; Que valorize o policial militar e que elimine atuais “subjetividades” presentes no modelo atual;

Sugerimos as seguintes propostas:

1- Diminuição no período de Interstício em todas as graduações, considerando as especificidades de cada quadro;

2- Mudanças nos quesitos de pontuação da CPP e CPO, eliminando possíveis subjetividades;

3- Revisão dos critérios que impedem os militares de serem promovidos, em alguns casos os militares, no exercício de suas funções envolvem em situações que ocasionarão na não promoção, mesmo sem serem condenados criminalmente em definitivo;

4- Fim do critério de divisão das turmas em terços, ou seja, que as promoções ocorram com todos os militares do ano base;

Por fim, esperamos que já no inicio do próximo ano, estas mudanças se iniciam, pois da forma como se encontra tem causado descontentamentos no seio da tropa.


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